Impliquant des transitions technologiques importantes,
la réhabilitation de stations d’épurations a nécessité la
mise en place d’une formation destinée à développer
les compétences des salariés. Ont été réalisés :
un audit des compétences, un plan de formation, un kit de formation interne
et un suivi des formations externes. Une formation sécurité, adaptée
aux nouveaux ouvrages, est également dispensée.